De plus en plus de services hospitaliers, d’EHPAD, de maisons de retraite proposent en plus de leurs pratiques habituelles, le recours à d’autres interventions complémentaires, dont l’usage des huiles essentielles.(1)(16).
En effet, par leur mode d’action, ces concentrés de plantes apportent une aide dans le mieux-être des personnes, lors des soins ou dans la vie au quotidien, que ce soit pour les personnes souffrantes ou pour les soignants qui les accompagnent, et dont le bien-être au travail est lui aussi primordial. De plus en plus de témoignages des bienfaits de cette approche sont publiés, que ce soit sous forme d’ouvrages (2), de thèses de pharmacien.ne.s (3) ou de recherches consultables sur Pubmed ou encore sur la base de ressources de la fondation Gattefosse (4)(12).
La mise en place des HE ne demande pas un matériel important ou couteux, ni du personnel supplémentaire, et permet d’enrichir de façon simple et intéressante le panel de propositions thérapeutiques déjà existantes, tout en répondant à une demande des usagers et en répondant aux préconisations des plans nationaux de santé.
Professionnelle de santé depuis plus de 34 ans, orthophoniste travaillant auprès d’une patientèle large et variée, je suis formée en aromathérapie, et ai pu constater l’aide et le soutien que cela pouvait apporter à certains patients. Je vous propose de vous aider à introduire les huiles essentielles au sein de services, en me référant au consensus d’experts destiné aux professionnels de la santé et aux décideurs exerçant en milieux de soins (5).
Au niveau de la sécurité des patients : il est important de pouvoir aborder le sujet de l’aromathérapie avec les patients lors de l’hospitalisation, de telle sorte que ce sujet ne soit plus un tabou, dans le sens où il existe de plus en plus une auto-médication dissimulée concernant les huiles essentielles. Cette auto-médication cachée peut être une source de mésusages du fait de la méconnaissance des huiles essentielles de la part de ceux qui les utilisent sans être formés, et peut entrainer des problèmes d’interaction avec les prescriptions médicales(6). Un dialogue peut permettre une meilleure coopération en confiance et éviter des incidents.
Au niveau de la communication avec les patients et les familles : en montrant l’ouverture à l’usage des huiles essentielles, on peut améliorer l’image du corps médical et permettre ainsi un partenariat de dialogue et d’écoute compréhensive. En atténuant les mauvaises odeurs liées aux pathologies du corps humain, on diminue l’impact négatif sur les membres de la famille, le.s voisin.s de chambre, on améliore l’image de l’hôpital, des soignants, ce qui peut permettre de limiter les propos de discrédits concernant l’hygiène de l’établissement de soins.
Au niveau du bien-être des patients : par des protocoles permettant des actions selon les besoins identifiés, on peut par exemple :
Au niveau du personnel soignant : l’utilisation des huiles essentielles peut permettre une amélioration des conditions de travail :
Je vous propose une formation qui s’adresse aux personnels aide-soignants, infirmiers (ou autres professionnels) qui seraient intéressés pour commencer à mettre en place des protocoles en relation avec les besoins des patients, et les préoccupations des professionnels du soin. Le programme comportera donc une partie qui sera conçue selon les demandes particulières et besoins spécifiques rencontrés.
Exemples
Alternance de phases de contenus théoriques, avec supports de formation projetés sur écran ou tablettes/pc selon l’équipement sur place, de mises en situation pour s’exercer, découvrir, ressentir, faire réfléchir. Sensibilisation par mise en situation, de l’importance de l’olfaction et de son implication émotionnelle.
Échanges en lien avec les problématiques et situations rencontrées dans les services pour développer une méthodologie de réflexion.
Révisions et réponses aux questions en début de journées
Nécessité d’un temps d’intégration et de réflexion pour permettre aux personnels de réfléchir et de définir les axes sur lesquels ils souhaitent prioritairement mettre en place l’utilisation des HE. Donc nécessité d’un temps entre le début et la fin de la formation, avec communication des axes retenus pour finaliser lors de la dernière rencontre de formation.
Je suis professionnelle de santé depuis plus de 34 ans, et par ailleurs formée en aromatologie, certifiée en aromathérapie scientifique ainsi qu’en aromathérapie énergétique et sensible. Je suis aussi certifiée animatrice et accompagnatrice AROMABODY’SOUND®. J’anime depuis plusieurs années des initiations et formations à l’aromathérapie familiale en présentiel et en visioconférence et j’accompagne aussi les personnes de façon individuelle.
Je propose des coachings en petits groupes de 3 à 8 personnes, selon les programmes de la méthode créée par Magali Pénoël, notamment le programme en 7+1 étapes, en visioconférence ou en présentiel, ainsi que des consultations individuelles.
En 54 pages, il contient un aperçu de ce qu'il est possible de faire avec 7 huiles essentielles indispensables.
J'espère vous donner des pistes pour des maux courants, et que vous serez curieux·se d'en découvrir davantage.
En 54 pages, il contient un aperçu de ce qu'il est possible de faire avec 7 huiles essentielles indispensables.
J'espère vous donner des pistes pour des maux courants, et que vous serez curieux·se d'en découvrir davantage.